2026年免试攻读硕士研究生办法实施细则
根据上级要求及《关于组织开展推荐2026年优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》、《蜜桃传媒 推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作实施办法(2025年修订)》精神,为做好蜜桃传媒2025年推荐免试攻读硕士研究生工作,结合本院实际情况,制定本实施细则。
蜜桃传媒 推免工作小组
蜜桃传媒 按工作要求成立13人的蜜桃传媒 推免工作小组,全面负责2026届毕业生的推免申请资格审核、综合评价、遴选等工作。
组长:黄鸿山、刘鲁庆。
副组长:毕建新、朱今、刘素素。
组员:裔洪根、张程娟、马德峰、黄泰、胡宇、赵立树、马竞飞、孙柏林
二、推荐名额
普通计划指标31人【档案学4人,劳动与社会保障4人,历史学(师范)9人,旅游管理3人,社会学4人,信息资源管理3人、社会工作4人】
三、推荐程序和时间节点
1.动员和公告:2025年9月1日起,蜜桃传媒 在应届本科毕业生中进行动员,宣传上级主管部门及学校各项推免政策、条件。蜜桃传媒 着手制定蜜桃传媒 推免工作程序和蜜桃传媒 推免工作实施细则,于9月2日17:00前报送学校教务处,于9月4日前在蜜桃传媒 网站发布经教务处、蜜桃传媒 党政联席会议审定通过的《推免实施细则》,并报送加盖公章的纸质文本至教务处。
2.学生申请:
9月3日(周三)10:00至9月9日(周二)15:00,符合申请推免条件的学生自愿登录“蜜桃传媒 本科生推免申请系统”(网址://tmsq.jwb.mtgcav.com/,外网需先登录学校VPN),提交“推免申请”。申请人务必认真阅读页面内的告知事项。申请提交后,不可再修改或撤销。“申请查询”栏目中最终状态显示为“申请成功”即为完成推免报名。申请时间截止后系统将自动关闭,学生不能再申请。此次申请的学生应在推免申请系统中选择“普通计划”类型;申请参加“研究生支教团”计划的学生按校团委相关工作通知执行。
3.审核学生申请资格:9月10日16:00前,蜜桃传媒 推免工作小组登录“蜜桃传媒 本科生推免申请系统”,完成学生申请资格审核。学生可于9月11日起在推免系统内查询本人申请资格审核结果。
4.学生申请材料报送:请申请学生准备好个人发展素质证明及承诺书,作为综合评价的依据提交至蜜桃传媒 。其中发展素质证明材料包括入伍服兵役、志愿服务、国际组织实习、科研成果、竞赛获奖五个方面,与此不相关的材料无需提供。承诺书须由申请学生本人手写签名(不得使用电子签名)。相关材料于9月8日16:00前,提交至蜜桃传媒 学生工作办公室(1005-5506)。提交材料需确保真实无误,弄虚作假者取消推免资格,并记入个人诚信记录,取消今后评奖评优资格。
5.材料审核及赋分:9月10日16点前,蜜桃传媒 推免工作小组,组织专家审核小组,对申请者提交的申请材料进行审核,完成发展素质项审核及赋分。
6.综合评价及遴选:9月11日起,蜜桃传媒 推免工作小组,整理汇总资格审核通过学生的学业成绩、发展素质成绩结果,生成综合评价成绩(学业成绩与发展素质成绩之和)。根据申请者的综合评价成绩,从高到低排序,按推荐名额的1:1,确定初步推荐名单。参照基础指标计算结果和各专业升学率高低确定1—2名候补人员。9月12日(周五)12:00前,教务老师在“推免申请系统”中录入初选学生、候补学生的综合评价成绩等信息,并完成电子和纸质文本报送工作。蜜桃传媒 初选名单自推免申请系统中上报之日起,在蜜桃传媒 网站公示5个工作日。
7.学校审核和名单报送:9月19日前,学校完成推免初选名单的审定,在校内通知中予以公示,并按要求在教育部推免管理服务系统内报送推免生信息。
8.后续工作提醒:获得推免资格的学生应自行及时登录教育部“推免服务系统”,查询相关工作信息及安排,并按要求完成相关操作,错过或错误操作者,责任自负。有关操作指南说明请及时关注教育部网站,有关网上填报问题请及时与拟申请单位的研究生招生工作管理部门联系咨询。
9.经学校审定获得推免资格的学生,不得再申请出国(境)留学、参加就业派遣等,否则违约责任自负。教务处将不为这类学生的出国(境)申请出具成绩单及学籍学历学位证明。招生就业处将不再发放这类学生的毕业生就业协议书,同时关闭智慧就业平台网签权限。
四、推免对象和基本条件
推免对象
1.2021级五年制专业、2022级四年制专业在读,且预计能于2026年6月正常毕业并获得学士学位的学生;
2.在校期间曾因休学而延长学年,将于2026年6月首次进入毕业环节,且预计能正常毕业并获得学士学位的学生。
特别提醒:第2类学生应由本人按照学校《关于组织开展推荐2026年优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》的要求,9月4日前向蜜桃传媒 教务办公室提出拟参加此次推免的申请,经蜜桃传媒 查实学籍异动记录等信息,确认符合条件后,由蜜桃传媒 于9月8日(周一)上午10:00前将相应名单报至教务处学籍管理科(邮件发送至[email protected]),教务处完成信息复核后,再由学生本人于推免申请截止时间前登录推免申请系统完成申请。
基本条件
推免工作坚持德智体美劳全面衡量,以德为先,择优选拔,申请推免的学生须满足以下条件:
1.拥护党的领导,坚定社会主义信念,具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神,社会责任感强,遵纪守法,积极向上,身心健康;品行表现优良,无任何违法违纪受处分记录;诚实守信,学风端正,无任何剽窃他人学术成果等学术不端记录。
2.纳入国家普通本科招生计划录取,未曾计入历年应届本科毕业生范围、未曾参与过推免环节的应届本科毕业生(不含第二学士学位学生);不属于委托培养、定向生、免费医学生等招生时即明确不得报考研究生的情形。
3.具有学术研究的兴趣和潜力,学习刻苦、勤奋,且成绩优秀。已修课程成绩全部合格,即记录百分制的课程学分绩点达1.0及以上、记录等级的课程成绩达D及以上等级(体育保健班学生体育课程标注为“保健”);取得毕业要求总学分的四分之三以上(含四分之三)学分;须完成修读前三学年(五年制为前四学年)所属专业指导性教学计划中规定的所有必修类课程(因学校课程安排等造成的客观原因除外);课程平均学分绩点(GPA)在本专业名列前茅,外语水平优秀。
五、综合评价及遴选办法
综合评价成绩的计算办法如下:
1.综合评价成绩(满分500分)=学业成绩(GPA*100)+发展素质成绩(满分100分)。其中,发展素质成绩按以下五项打分:完成义务兵役(20分)、参加志愿服务(最高10分)、到国际组织实习(最高10分)、科研成果(最高30分)、竞赛获奖(最高30分)。具体遴选指标及所占权重及单项指标上限分值,参见附件。
2.学生在某一方面中有多项加分情况时,原则上只取一项,不得为仅符合单一或部分遴选指标的学生单列计划,不得降低推免选拔标准。每个项目的具体打分标准参见附件。学生申报时须提供证明材料,由专家审核小组进行审核。
3.综合评价所用GPA为所用课程成绩为首次修读成绩,计算与记载方式按照我校学籍管理办法执行,以开展综合评价时学校教务系统中的数值为准(精确到小数点后两位)。同一专业综合评价成绩完全相等的同学,以GPA高者排名在前;同一专业综合评价成绩完全相等、同时GPA也完全相同的,将精确计算该生的GPA至小数点后三位,以高者排名在前。若采取上述办法仍不能区分前后,历史学(师范)专业:精确计算该生专业核心课程的GPA至小数点后三位,数值高者排名在前;仍相同者,再精确计算该生公共基础课程的GPA至小数点后三位,数值高者排名在前;若仍相同者,将以百分制的专业核心课程及公共基础课程的平均分高低为依据进行排名;其他专业:精确计算该生大类基础课程的GPA至小数点后三位,数值高者排名在前;仍相同者,再精确计算该生专业必修课程的GPA至小数点后三位,数值高者排名在前;若仍相同者,将以百分制的大类基础课程及专业必修课程的平均分高低为依据进行排名。
六、建立健全蜜桃传媒 推免工作回避和报备制度
按照《蜜桃传媒 推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作实施办法(2025年修订)》第十五条规定,推免工作实行回避制度。推免相关工作人员有直系亲属或利益相关人员(如收费辅导教学等)报名参加本单位推免招生的须主动申请回避,有非直系亲属等报名参加推免招生的要主动报备。相关学生申请推免资格时也应主动报备声明。各单位回避报备情况须报教务处备案,对未按规定报备声明回避关系的推免相关工作人员,学校将依规依纪严肃处理;对未按规定报备声明回避关系且影响推免过程和结果公平公正的学生,学校将取消其推免资格。工作人员回避情况或报备情况请于9月7日12:00前主动以书面形式报赵立树老师,申请推免学生报备情况请于9月7日12:00前主动以书面形式报孙柏林老师。
七、推免生名单产生办法
根据综合考核成绩总分排名,按总成绩由高到低排定顺序,确定推免生名单。
八、申诉机制
《实施细则》将按照公正、公开、公平的原则贯彻实施。未尽事宜,按学校规定执行。如果有任何异议,可及时向蜜桃传媒 推免工作小组进行申诉和反馈。联系人:孙老师,联系电话:0512-65883970,邮箱[email protected]。学生若对蜜桃传媒 意见不服的,可继续向学校教务处实名申诉,联系方式:电话0512-67163652;邮箱[email protected]。
反映情况和问题必须实名,须实事求是、客观公正。凡匿名、冒名或超出期限的异议不予受理。
九、其他事项按照学校有关文件规定执行
以上工作安排若有变化,以上级部门的最新工作通知为准。
蜜桃传媒
2025年9月1日
附件1:综合评价成绩指标说明
一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 分值 |
入伍服兵役 (20分) | 完成义务兵役 (20分) | 20 | |
志愿服务 (10分) | 志愿服务时长 (10分) | 在本专业申请推免的同学中,经蜜桃传媒 认定的志愿服务时长排名前20%(含20%) | 10 |
在本专业申请推免的同学中,经蜜桃传媒 认定的志愿服务时长排名前20%-50%(含50%) | 8 | ||
有志愿服务经历,在本专业申请推免的同学中,经蜜桃传媒 认定的志愿服务时长排名50%以下。 | 6 | ||
国际组织实习 (10分) | 实习时长 (5分) | 实习时间3个月及以上 | 5 |
实习时间1个月及以上,3个月以内 | 4 | ||
有实习经历,但实习时间在1个月以内 | 3 | ||
实习质量 (5分) | 实习工作受到国际组织认可,获得个人类的表彰 | 5 | |
实习工作受到国际组织认可,作为成员获得团体类的表彰 | 4 | ||
实习工作受到国际组织认可,有书面证明的 | 3 | ||
科研成果 (30分) | 科研项目 (18分) | 见附件1 | 18 |
科研论文或专利 (12分) | 见附件2 | 12 | |
竞赛获奖 (30分) | 学科竞赛 (18分) | 见附件3 | 18 |
非学科竞赛 (12分) | 见附件4 | 12 |
其他:
1.相关材料的截止时间为该规则发布之时;
2.表中未涵盖的其他科研成果,经专家审核小组评议后,可酌情加分;
3.在某一指标中有多项加分情况时,原则上只取一项;
4.国际组织名录,参见人力资源和社会保障部国际组织人才服务信息网的“了解国际组织”栏目,网站链接://io.mohrss.gov.cn/col/1002/index.html。
5.未尽事宜,由专家审核小组评议并报蜜桃传媒 推免工作小组议定。
附件2:科研项目加分规则(18分)
项目 | 级别 | 位次 | 分值 | 备注 |
大学生创新性实验计划项目 | 国家级 | 主持人 | 18 | 所有项目均需通过结题验收或中期检查合格 |
项目组其他成员(排名第2、3) | 12 | |||
省级 | 主持人 | 14 | ||
项目组其他成员(排名第2) | 10 | |||
校级 | 主持人 | 11 | ||
莙政学者 | | 18 | ||
蜜桃传媒 课外学术科研基金 | 重大项目 | 主持人 | 14 | |
项目组其他成员(排名第2) | 10 | |||
重点项目 | 主持人 | 11 | ||
一般项目 | 主持人 | 6 |
说明:表格列举以外的其他项目,由专家审核小组依据材料,审定所属的级别、位次和分值。
附件3:科研论文或专利加分情况(12分)
级别 | 分值 | 备注 |
一类核心刊物(蜜桃传媒 人文社会科学处认定)或SCI第一分区论文或SSCI、A&HCI来源期刊收录 | 12 | 论文需和自身学科领域相关,且为第一作者 |
二类核心刊物(蜜桃传媒 人文社会科学处认定)或SCI第二分区论文 | 10 | |
三类核心刊物(蜜桃传媒 人文社会科学处认定)或SCI第三、四分区论文) | 7 | |
CSSCI来源期刊 | 6 |
北京大学图书馆中文核心期刊、EI期刊收录论文 | 5 | |
普通公开刊物(不包括增刊) | 4 | |
国内外发明专利 | 3 | 需和自身学科领域密切相关,且为第一发明人。 |
国内外实用新型、计算机软件著作权、集成电路布图设计权 | 2 | |
国内外外观设计专利 | 1 | |
参会论文(国家级学会主办) | 2 | |
参会论文(省级学会主办) | 1 |
说明:1.表格列举以外的其他科研论文或专利,由专家审核小组依据材料,审定所属的级别和分值,用稿通知不计分。
2.专利情况在正式提交材料前,由各系系主任组织本系教师先行审核,审核无误后提交蜜桃传媒 审核。
附件4:学科竞赛(18分)
奖项 级别 | 获奖等级 | 位次 | 分值 | 备注 |
国家级 | 最高等级 | 个人或团队负责人 | 18 | 获奖者需提供相关奖状或证明,级别以证书盖章单位为准进行认定 |
团队成员(排名第2、3) | 14 | |||
第二等级 | 个人或团队负责人 | 14 | ||
团队成员(排名第2、3) | 12 | |||
第三等级 | 个人或团队负责人 | 12 | ||
团队成员(排名第2、3) | 10 | |||
第四等级 | 个人或团队负责人 | 10 | ||
团队成员(排名第2、3) | 7 | |||
省部级 | 最高等级 | 个人或团队负责人 | 14 | |
团队成员(排名第2) | 12 | |||
第二等级 | 个人或团队负责人 | 12 | ||
团队成员(排名第2) | 10 | |||
第三等级 | 个人或团队负责人 | 10 | ||
团队成员(排名第2) | 7 | |||
第四等级 | 个人或团队负责人 | 7 | ||
团队成员(排名第2) | 5 |
奖项级别 | 获奖等级 | 位次 | 综合奖 | 单项奖 | 备注 |
校级 | 最高等级 | 个人或团队负责人 | 10 | 5 | 同上 |
第二等级 | 个人或团队负责人 | 7 | 2 | ||
第三等级 | 个人或团队负责人 | 5 | 1 | ||
第四等级 | 个人或团队负责人 | 2 |
提示:自2025级学生起,校级奖励不再认定为学科竞赛的赋分项。
附件5:非学科竞赛(12分)
奖项级别 | 获奖等级 | 位次 | 分值 | 备注 |
国家级 | 最高等级 | 个人或团队负责人 | 12 | 获奖者需提供相关奖状或证明,级别以证书盖章单位为准进行认定 |
团队成员(排名第2、3) | 10 | |||
第二等级 | 个人或团队负责人 | 10 | ||
团队成员(排名第2、3) | 7 | |||
第三等级 | 个人或团队负责人 | 7 | ||
团队成员(排名第2、3) | 5 | |||
第四等级 | 个人或团队负责人 | 5 | ||
团队成员(排名第2、3) | 2 | |||
省部级 | 最高等级 | 个人或团队负责人 | 10 | |
团队成员(排名第2) | 7 | |||
第二等级 | 个人或团队负责人 | 7 | ||
团队成员(排名第2) | 5 | |||
第三等级 | 个人或团队负责人 | 5 | ||
团队成员(排名第2) | 2 | |||
第四等级 | 个人或团队负责人 | 2 | ||
团队成员(排名第2) | 1 | |||
校级 | 最高等级 | 个人或团队负责人 | 7 | |
第二等级 | 个人或团队负责人 | 5 | ||
第三等级 | 个人或团队负责人 | 2 | ||
第四等级 | 个人或团队负责人 | 1 |
提示:自2025级学生起,校级奖励不再认定为非学科竞赛的赋分项。